La qualité de vie au travail désigne l’ensemble des actions qui permettent de concilier l’amélioration des conditions de travail des salariés avec la performance des organisations. Elle englobe des aspects comme l’organisation du travail, la santé, la sécurité, les relations sociales et l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle. Une bonne qualité de vie au travail favorise la motivation, la fidélisation des professionnels et contribue à prévenir les risques psychosociaux et le stress. 

Pour répondre aux problématiques d’attractivité des métiers de la protection de l’enfance et renforcer le bien-être des professionnels du secteur, la DGCS et l’Anact proposent une journée d’échange sur la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) en protection de l’enfance.

Cette journée nationale a pour objectifs de :

• valoriser les actions menées sur le champ de la QVCT pour améliorer l’attractivité et la fidélisation des professionnels du secteur de la protection de l’enfance ;
• poursuivre la réflexion sur une démarche de QVCT en protection de l’enfance en rappelant les ressources à disposition des professionnels ;
• échanger sur les expérimentations des dispositifs d’accompagnement et de structuration de la QVCT menées dans plusieurs régions par l’Anact ;
• favoriser les échanges de bonnes pratiques entre employeurs, salariés et institutions.

Tables rondes, retours d’expériences et session d’échanges avec le public rythmeront cette journée d’échanges. Les professionnels de la QVCT et de la protection de l’enfance apporteront un regard croisé sur leurs expériences pour impulser une dynamique sur la QVCT comme levier d’amélioration des conditions de travail et d’attractivité des métiers du secteur.